إن الاختلاف بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال وأهدافها يهم الكثير منا، حيث أن الإدارة العامة وإدارة الأعمال من أهم الأقسام الإدارية في علم الإدارة، ولكن هناك عدة اختلافات بينهما، وفي هذا المقال نحن ستناقش معك أهمها.
الفرق بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال وأهدافها
- قبل أن نذكر لكم الفرق بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال يجب أن نذكر لكم تعريف الاثنين لأن الإدارة العامة من المجالات الاجتماعية التي تساعد المجتمعات البشرية في الحصول على الأساليب المادية والتقنية التي تساهم في تحقيق ما هم عليه. هم يريدون
- بقدر ما يتعلق الأمر بتعريف إدارة الأعمال، فهي مسؤولة عن تنظيم المواد بدقة لتحقيق أهداف الشركات التي تهدف إلى استخدام الموارد لتحقيق الأهداف المرجوة.
هناك فرق كبير بين أهمية وأهداف كل من الإدارة العامة وإدارة الأعمال والفرق هو كما يلي:
استهداف
- الهدف الذي تسعى إليه الإدارة العامة هو تقديم خدمة جيدة للمصالح العامة للدولة، مثل توفير عوائد مادية لدعم المواطنين.
- في حين أن الهدف الذي تسعى إليه إدارة الأعمال هو تحقيق أي فرد من مؤسسته لتحقيق ربح مالي.
جودة العمل
- يمكن للإدارة العامة أن تعتمد على وظائف دائمة “لا تتغير إطلاقاً”، علاوة على أنها تتميز بالأمن لكل موظف يعمل في الأقسام الإدارية.
- يمكن أن تعتمد وظائف إدارة الأعمال على وظائف متغيرة، أي أنها تعتمد على النشاط البشري والقدرات حول هذا النشاط.
أنظر أيضا: مبادئ تخطيط إدارة الأعمال
الشغل
- لا تتنافس الإدارة العامة مع الجهات الحكومية لأن كل جهة حكومية تقدم شيئًا مختلفًا عن الأخرى.
- بينما يمكن لإدارة الأعمال التنافس مع المؤسسات لتحقيق أهدافها وتحقيق الأرباح.
تطبيق المساواة
- تسعى الإدارة العامة جاهدة لتحقيق مبدأ المساواة بين الموظفين الحاليين وتخصص المناصب والرواتب لكل من يستحقها.
- بينما تعمل إدارة الأعمال أيضًا على تطبيق مبدأ المساواة بين كل موظف يعمل فيها.
الموازنة المالية
- إدارة الأعمال لها مصدر واحد فقط، يجب عليها دائمًا دراسة الميزانية، بينما يمكن للإدارة العامة أن تعتمد على السلطات المالية لمتابعة الميزانية المالية.
المسؤولية الإدارية
- وهي تعتمد على عدد كبير من الهيئات الإدارية المسؤولة عن المؤسسة، بينما تختص إدارة الأعمال بالدورة العليا للإدارة، أي أنها تمارس الرقابة الإدارية.
أهمية الإدارة العامة
تتمتع الإدارة العامة بالعديد من المزايا الخاصة بها ويمكننا تلخيص هذه الأهمية لك في النقاط التالية:
- الإدارة العامة من المجالات الإدارية التي لها أهمية كبيرة لحياة الإنسان ككل لأنها تقدم خدمات متنوعة، بما في ذلك الخدمات المحلية مثل مكاتب البريد وتقديم المساعدة الاجتماعية.
- تعتبر الإدارة العامة من أهم وظائف الدولة لأنها تسعى إلى تنفيذ السياسات الحكومية من خلال “الوسائل الإدارية الحديثة”.
- يجب دراسة الإدارة العامة بين الموضوعات، سواء كنت في مرحلة البحث أو مرحلة المجموعة، فهي فرع من فروع العلوم الاجتماعية وتحتل مكانة اجتماعية مهمة في الدولة.
- لها دور معين في تعزيز الديمقراطية في المجتمع.
- تعزيز حماية أفراد المجتمع ومساعدة المجتمعات على الازدهار من خلال تطبيق “حوكمة فاعلة وغير متحيزة”.
أهمية إدارة الأعمال
الإدارة العامة هي المسؤولة عن تطوير الأنشطة الإدارية ونموها، وسنذكر لكم بالتفصيل أهمية إدارة الأعمال:
- إنها تضع هدفاً وتسعى جاهدة لتحقيقه، ولهذا أصبحت سبب التطور الصناعي للبلاد.
- تعمل كل مؤسسة لإدارة الأعمال على ترسيخ نفسها في السوق وبأي شكل من الأشكال.
- يعزز المشاركة في عملية إنتاج العوامل الخاصة.
- إنه يشجع على انتشار الصناعات من خلال اعتماده على إمدادات قطاع التصنيع.
إقرأ أيضاً: جامعة القاهرة قسم إدارة الأعمال
ما هي مجالات إدارة الأعمال؟
- إدارة المعلومات تعتمد إدارة المعلومات على المجال الوظيفي والتكنولوجي من خلال قواعد البيانات الإلكترونية وأجهزة الكمبيوتر لسهولة الاسترجاع والتخزين والنقل.
- وإدارة الرقابة المالية، يعتبر هذا المجال من أهم مجالات إدارة الأعمال لأنه يتحكم في جميع التقارير المتعلقة بالعمل ويساعد على الحفاظ على وظيفة الرقابة فيه لتتبع جميع الاستثمارات والنتائج وما إلى ذلك.
- قسم العمليات، وهو القسم الذي يشرف على العمليات الخاصة في جميع الإدارات الوظيفية ويقوم بإجراء مراجعات دورية للموارد البشرية وينسق عمليات التوظيف.
- قسم عمليات متخصص في الإشراف على تنفيذ أي عملية تتعلق بالأنشطة الإدارية، مثل الموارد البشرية والمبيعات والمشتريات.
مجالات عمل إدارة الأعمال
- المدير الإداري.
- مدير المبيعات.
- والمدير المالي.
- رئيس قسم الإنتاج.
- مدير مشتريات.
- مدير بنك.
- مدير تسويق.
- رجل اعمال
- المستثمر.
- مستشار إداري.
- مدير العلاقات العامة.
ما هي استراتيجيات إدارة الأعمال؟
- تعد مواكبة احتياجات السوق من الاستراتيجيات التي تسعى جاهدة لتنفيذها في مجال إدارة الأعمال، حيث تسعى دائمًا لتوفير كافة الخدمات والسلع والتسهيلات التي يحتاجها السوق.
- بناءً على تنفيذ خطة معينة، فإنها تسعى جاهدة لتحقيق النجاح للمنظمة.
المهارات التي يحتاجها أي شخص يريد التخصص في إدارة الأعمال
- القدرة على التكيف.
- تطوير الذات.
- هناك طرق لحل المشاكل.
- مهارات الاتصال الفعال.
- امتلاك المهارة لتحسين أي مورد متاح.
- مهارات التفكير النقدي والتحليلي.
- إدارة الوقت.
- القدرة على فعل أكثر من شيء في وقت واحد.
وظائف حكومية
- وظيفة تخطيطية تختار أفضل وأنسب الطرق لتحقيق جميع الأهداف وبالطريقة الصحيحة.
- قد تعتمد وظيفة المنظمة على بعض مهام ومسؤوليات الموظفين في الشركة. يتميز كل موظف في الشركة بمهارة معينة لأداء مهام معينة.
- ووظيفة الإشراف والتنسيق والتي لها دور في تحليل مقاييس أي مسئولية أو مهام تتعلق بالشركة.
- وظيفة الرقابة والتوصية وهي وظيفة متخصصة في العمل على تحديد المشكلات والعمل على حلها بوضع بعض المعايير المختلفة سواء للشركة أو للموظف.
- إنشاء مجموعة لتغيير السياسات في مؤسسة.
قد تكون مهتمًا أيضًا بـ: ما هي ريادة الأعمال الاجتماعية؟
تشكيل وتطوير الإدارة
مرحلة ما قبل الثورة الصناعية
- في هذه المرحلة لم يكن هناك اهتمام من الإدارة، في هذه المرحلة تم تحديد المهام الإدارية بما في ذلك التنسيق والتخطيط.
- والمرحلة التي سبقت ظهور الثورة الصناعية اقتصرت على الأشخاص الذين عملوا في مجال الإدارة فقط.
المرحلة المتصاعدة للثورة الصناعية
- في هذه المرحلة، ظهرت العديد من أجهزة الإنتاج، وزادت مساحة المباني.
فترة ما بعد الصناعة
- في هذه المرحلة ظهر الكثير من المعرفة المتعلقة بعلم الإدارة بالإضافة إلى انتشارها في العديد من المدارس التجارية في أوروبا وفي جميع أنحاء أوروبا، وكان ذلك في القرن التاسع عشر الميلادي.
- في فترة ما بعد الثورة الصناعية، تم إنشاء العديد من الجامعات وتم تدريس الإدارة فيها.
في نهاية المقال سنقدم لكم الفرق بين الإدارة العامة وإدارة الأعمال وأهدافها، كما قدمنا لكم كل ما يدور حول الإدارة العامة وإدارة الأعمال من حيث أهميتها ووظائف التخصص.